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2019-05-09
“2019年,将不负初心,奋勇前行,为实现梦想贡献力量”、“使命必达”、“幸福是奋斗出来的”……在2019年5月5日至7日,千亿国际娱乐娱乐官网千赢娱乐手机登录第一千赢娱乐手机登录管理中心举办的“致知力行”千赢娱乐手机登录一区2019年各机构管理层述职会议(一期)上,千亿国际娱乐娱乐官网千赢娱乐手机登录一区四十名团队经理和营业部经理,对2019年一季度的工作进行了总结和分析,对于以后工作进行了展望和部署,提及以后的工作,各机构团队经理和营业部经理铺设了一副充满责任担当和使命感的未来画卷。
千亿国际娱乐娱乐官网千赢娱乐手机登录第一千赢娱乐手机登录管理中心总经理李婷女士参加了此次会议听取了汇报。李婷女士在总结讲话中表示:作为一年一度的规定动作,一区各机构管理层述职既是检验成绩的会议,又是往后工作部署的会议;既是一次总结汇报会议,一次学习交流会,又是一次统一思想的大会。
总结汇报   学习交流   统一思想李婷女士在会议中提出“定位·转变·突破”三个关键词,旨在希望我们的团队经理有丰富的学识,并要努力去行动、实践。理论与实践相结合,做好转变,希望看到千亿国际娱乐娱乐官网千赢娱乐手机登录一区各位经理总结不足、清晰定位、思想转变、全力突破,期待王者归来!
▲千亿国际娱乐娱乐官网千赢娱乐手机登录第一千赢娱乐手机登录管理中心总经理李婷女士
同时,李婷女士也提出了更高的要求,希望各机构管理层述职时“在个人履职情况中要增加‘一岗双责’履行情况的说明、部门目标设定和工作安排要与公司全年的工作主题和抓手结合更紧密一些”的改进建议。并且对各机构的工作提出了“进一步规范机构内工作、强化对机构人员的管理和人才的培养、打造学习型机构”的建议;对于各机构、各线条2019年的工作重心和着力的方向进行了提示。
“路虽远行则必至,事虽难做则必成”。在述职大会上,李婷女士表示:每一位经理都总结自己工作中存在的问题,并给出解决方法,对2019年一季度自己的工作进行深刻的分析和汇报。清晰严谨、节奏有序的述职会,不仅让大家对自己的工作有了一个更清晰的认识,也为述职者提供了一次很好的相互交流和学习的机会。增强了大家工作的紧迫感,也强化了团队经理的责任意识和创新意识,相信经过这次述职,在接下来的工作中各位团队经理会有更加长足的进步。
在谈到2019年的工作时,李婷女士指出,全年要着力抓好:自主营销能力提升,员工获得感提升,人才队伍培养,思想政治引领和价值导向等工作。同时,2019年,公司要在对基础管理、目标管理,过程考核,亮晒评比等加大力度,通过“逼、比、压”进一步逼出活力、比出压力,比出动力。
2019年,面对新任务新目标,李婷女士要求各机构负责人和所有千亿国际娱乐娱乐官网人要有新气象,要以更饱满的热情、更大的责任担当投入到工作中去、以迎接更大的挑战;要提升系统思维、深度思考的能力;要加强学习,要打造学习型团队;要提升创新意识,加强管理创新;要敏捷行动,在做实上下工夫;要进一步强化大局意识、协同意识、服务意识、效率意识;要以身作则,做好表率,多注入宣扬正能量。致知力行【致知】出自《大学》,致知在格物【力行】出自《朱子语录》,论先后,当以致知为先;论轻重,当以力行为重致知、力行两者,便是以致知为首,力行次之。李婷女士说作为一名职业经理人最主要的就是有道德修养,知识学问,再就是努力去做的问题了。同时,要求千亿国际娱乐娱乐官网千赢娱乐手机登录一区各位团队经理要认真学习、紧密结合2019年工作主题和目标,认真谋划部署2019年各项工作,严格落到实处,确保全面完成下达的各项任务指标。

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